在工作中，学历和工作经验哪个重要？

2023-12-26 科技

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

你好！这个要具体问题具体分析。比如刚毕业找工作或换工作时，学历挺重要，好的学历是一个敲门砖；其次，工作几年后，其实最终还是靠自己有没有真才实学，个人经验以及情商（为人处事能力）更显得重要。希望对你有帮助，加油！

: 初见月朦胧

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

大家好，我是@山药蛋影视，很高兴来回答这个问题，我觉得学历和经验同样重要，学历是进入职场的钥匙，如果第一道门槛都进不去，即便你有再丰富的工作经验也是徒劳的，所以，一定要好好学习，有一个好的学历做基础，再加上丰富的工作经验，你一定会成为行业翘楚的！！！！

: KU5200

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历文凭是个宝经验能力更重要在教育改革不断深化的今天，信息技术飞速发展，各行各业对新时代创新型的创新人才需求越来越迫切。拥有时代发展所需的新型专业知识的学历，就具备了人生发展的基本条件，这正是我国目前各行各业就业、晋级、晋升参照的基本依据。学历教育一直备受人们关注。过去人们常说的“学好数理化，走遍天下都不怕”就是强调学习的重要性，拥有知识就拥有未来，学历就是衡量人拥有知识的标志。随着时代的发展，学历教育的不断普及，新时代对专业性、创新型人才的需求越来越高，老百姓普遍认为：学历文凭是个宝人生发展不能少学生就业学历高，择业工作就好找；教师有了高学历，才有条件评正高；公务人员学历高，优先晋级条件好；企业招聘打广告，高学历的不用考……这就是我们现在不少地方在用人制度上的过于追求高学历的现实。有些地方或行业过于强调学历和留学经历，并把学历和留学经历做为用人的硬性条件，我们经常会看到社会上有大量的本科生、研究生在就业、择业上都失去了招聘就业的机会。这种重学历，轻经验能力的现象直接刺激着大学生不断向高学历奋斗。盲目追求高学历延误青春太可惜在学历热和留学经历的助推下，大学生们的学习热情日益剧增，已形成了一个队伍厐大的学历教育和出国留学的产业链。大学生们受就业的影响，不断追求高学历，学着学着年龄变大了，选择对象变难了，大龄不婚人数变多了。由于学历的不断提升，就业择业挑剔了，高不成低不就的人数增多了。随着高学历的人数不断攀升，用人单位犯难了：招的都是高学历，都会考试和学习，书本知识拥有多，缺乏经验和能力，学以致用做不到，工作很难有实绩。面对学历教育热、高学历就业难和社会急需职业技术学院培养的高级技能人才供不应求的现状，人们应该反思，真的只有拥有学历就会拥有未来吗？一味追求高学历，夸大学历的重要性可能会影响我们对人生的价值判断和目标追求，也可能会延误我们的青春。学历能力都重要相得益彰会更好学历是拥有书本知识的标志获得学历，就获得了知识，学历是经过各级各类学校按照学历标准考核获得的。学历越高，说明知识积累越多，学习能力越强，学历是一个人拥有理论知识的重要标志。知识只有转化为能力，才能彰显知识的力量。在社会上，我们经常会看到，有些人在学历拥有上荣誉多多，但在生活和工作上却让人难以佩服，这说明学历只能代表你的知识拥有，知识能否内化转化为能力，还得要在实践中去检验。能力是学以致用的经验积累一个人的能力是一个人综合素养的具体表现。人的能力有大小，能力的大小不是用学历来衡量的，但与知识拥有密切联系，知识越丰富，学以致用的条件越成熟，应用知识解决实际问题的能力优势越明显。学以致用是学历教育的基本追求。活到老，学到老不是一味地学，讲究的是学用结合，边学边用，边用边学。新时代是一个信息时代，知识更新日新月异，拥有学历就具备获得新知识的基本素养，学历越高，获得新知识的能力就越强。只要找准所学知识和解决实际问题的结合点，用所学的知识，经历、体验、感受解决问题的过程，解决问题的经验积累和能力提升才能彰显知识就是力量的魅力。因此说，学历和能力相互联系，相互作用，学历文凭是经验能力前堤条件，能力是学以致用的经验积累。高分低能是学历教育的弊端在现实生活中，我们经常会看到这样的现象：为了就业学学学，一学学到三十多，好不容易有工作，谁知还得从头学，高分低能害死人，都怪学用没结合。比如说：新任教师学历高教学方法不得窍现在的新任教师，个个是应试高手，一路赶考人人都有高学历。可在现实教学中我们看到，许多新任教师，拥有学历的背后，缺失了许多做教师的基本功条件。因为在不少师范院校，办学定位升级了，培养目标变高了，基础教育不抓了，开设课程变样了，实习见习变味了，上课基本功不练了，这种人才培养定位与一线教师的实际需要脱节，培养的从事教师工作的高校毕业生，面对教材，不会分析，设计教学，难以应对，教书育人，效果甚微。难怪有不少人在说现在高校毕业的研究生，不如过去师范学校毕业的中专生，就连全国著名的教育专家顾明远也曾呼吁，重振师范学校。从这些现象可以看出，学用结合，学以致用是解决高分低能弊端的关键。公务人民学历高常常不会写材料凡进必考已成为公务员上岗的一个制度，能当上公务员，都是经过公开招聘考试、面试选拔的优秀人才。但考试高分数并不能代表工作优秀。在公务员岗位，个个都是高学历，但人人都为写材料犯愁，不少公务员岗位，能写材料、会写材料、写得好的人往往都是从基层单位借调的有经验的人，这一现象再次说明学历很重要，但经验和能力更重要，高分低能是教育的弊端，学以致用是才能走得更远。实践创新是学历能力的共同追求时代的发展，需要各方面的专业人才，拥有必要的学历和积累丰富的工作经验和能力，是人生目标追求应具备的条件。学历提升为你科学文化素养提升打下基础，经验积累和能力提升是你探究创新必备的前堤条件，只要你注重学用结合，把学历的提升做为知识提升、能力转化的抓手，经验的积累和能力的应用才能成为你人生大展鸿图的立身之本。因此，我们说学历是个宝，能力更重要。

: hyl0763

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱？和本科毕业生比较有什么差别？

本科和研究生的工资差别还是有的，具体还得看什么行业，除去研究生的时间成本，实际上并不占优势。下面我就坐标靠前的三线城市为例，结合身边的亲朋同学经历，跟大家比较一下。1.公务员或机关事业单位。我表哥2012年毕业后考入了老家县城的公务员，当初大四考研但是没考上，与他一同入职的有一名211学校的研究生，入职后，研究生比他每月工资高出500元，除此之外没有任何区别。表哥工作后没有松懈，还是不断学习，只要有公务员序列的考试每次都参加，功夫不负有心人，于2018年遴选考入市直单位，而和他同一批入职的研究生还是在县城工作，工资待遇相差无几。表哥庆幸自己没有考上研究生浪费时间，也庆幸自己的拼搏努力，对于他们系统内的人，研究生优势不明显。2.医院。高中一个同学本科医科大学毕业，另一个研究生医科大学毕业，差别很大，本科的同学在县城一个中医院的检查科，研究生的同学进入了市里三甲医院做医生，工资差别可以说每月按万计了。研究生的医生说，医院工作学历至关重要，他打算继续考取博士深造。3.教师。家里有两位从事教师工作。小学初中基本没有准入门槛，目前高中好的学校需要研究生学历，如果研究生和本科生都在小学和中学任职，每月工资高出1000元，职称评定优势明显，可以提前一两年。4.国企。一个朋友8年前本科毕业后进入一家国企工作，金融行业，同一批进入的有名校研究生，工资每月比本科生高出500元，其他没有区别，具体还是靠工作能力。目前，他已经是一个项目组负责人，而有的研究生同事还是普通员工，另外，提拔最快的那个人，也是一名本科生。他的建议是研究生浪费的三年时间对于很多人事业上已经有了很大进步，时间成本太高。5.公司。本人是在一家民营大型企业工作，可以说研究生确实入职门槛低，但是工作后除了每月几百的差别之外无他。自己当初2014年毕业，工作稳定后，买了房子，2015年当时房价在5000每平，后来正好赶上所在城市房价大涨，等到他们三年研究生毕业稳定后，2019年房价到了一万五左右，买房压力瞬间大了好几倍。作为农村出来的人，当初没考上研究生，正好赶上好时候，如果晚三年工作，房子真的买不起。以上就是自己的拙见，各行各业关于学历和收入的差别还是很大的。但可以肯定的是，个体不能代表整体，从概率上来说，研究生毕业和本科生毕业收入、职业发展、社会层次、落户城市等还是有很大差距的。总之，多学习，多提升，拥有更高的学习，对于自己职场发展还是好处多多的。小福的职场，随时为大家讲述职场有趣故事，分享职场实用技能，关注我吧，总有你意想不到的收获！

: 米米大魔王

华中师范大学全日制和武汉大学非全日制哪个含金量大？

不管哪个学校只要是非全日制基本都是豆腐渣文凭。

: 海风啊凉凉

请问学历重要吗？

学历不重要，能力才重要。

: u_93474832

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历是门槛。你是有才华，但门槛高过你！

: kittyzmyc

学历对于找工作真的那么重要吗？

只有铁饭碗才叫工作，其余都是打工，学历再好也是民工

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